Adviseur datastrategie en beleid
| Vacaturenummer: | 1322664 |
|---|---|
| Type: | Vast |
| Sluitingsdatum: | 31-07-2026 |
| Locatie: | Amsterdam (Hoofdkantoor) |
|---|---|
| Salarisschaal (36 uur): | 12 max € 7.417,- (inclusief 21% IKB max € 8.974,-) |
| Aantal uur: | 32-36 |
Wat ga je doen en waar draag je aan bij?
Je zorgt voor een consistente vertaling van beleid naar uitvoering en compliance. Zodat de teams en afdelingen beschikken over betrouwbare data, duidelijke kaders en goed ingerichte processen, en zij hun werk beter kunnen doen. Je schakelt continu tussen strategie en uitvoering: je vertaalt de datastrategie naar concrete inrichting, processen en afspraken en zorgt dat deze ook daadwerkelijk worden toegepast in de operatie.
Je bent een stevige gesprekspartner voor de afdelingshoofden en teams binnen Drinkwater. Je helpt hen om data slimmer in te zetten in de primaire processen, dienstverlening en bedrijfsvoering. Daarbij kijk je nadrukkelijk naar praktische toepassingen van data, zoals rapportages, analyses en ondersteuning van besluitvorming.
Daarnaast heb je een rol in het verbinden van data met nieuwe technologieën zoals AI en automatisering, waarbij je zorgt dat deze verantwoord en toepasbaar worden ingezet.
Als onderdeel van de afdeling Digitalisering werkt je niet alleen samen met collega's op de afdeling maar ook met andere afdelingen zoals de CISO en FG om te zorgen dat privacy, security en ethiek goed zijn geborgd in het dagelijkse gebruik van data. Ook stuur je op datakwaliteit: je organiseert het meten ervan, bespreekt afwijkingen en zorgt dat verbeteracties worden opgepakt.
Je hebt oog voor data uit zowel IT- als OT-domeinen (zoals proces- en meetdata maar ook externe data) en de samenhang daarvan in de drinkwaterketen.
In deze rol bouw en onderhoud je een netwerk binnen de Drinkwaterorganisatie en daarbuiten, zodat kennis, standaarden en werkwijzen up-to-date blijven en aansluiten bij wet- en regelgeving.
Gezien de ontwikkeling en verandering binnen Waternet/Drinkwater ligt er een belangrijke opgave om datamanagement praktisch neer te zetten en te borgen in een organisatie in beweging.
Je verantwoordelijkheden op korte termijn:
- Regie voeren om versnippering en kwaliteitsrisico’s van tijdens de ontvlechting en invlechting te voorkomen , en fungeren als centraal aanspreekpunt voor alle datavraagstukken binnen Drinkwater.
- Verder inrichten en borgen van duidelijke datarollen (data-eigenaren, data stewards) en zorgen voor een gecontroleerde overdracht van data om risico’s op kwaliteit, compliance en continuïteit te beperken
- Vertalen en schrijven van databeleid en -kaders naar concrete processen, standaarden en werkwijzen, zodat datamanagement structureel wordt ingebed in de nieuwe organisatie.
- Je borgt dat datagebruik en datamanagement voldoen aan relevante wet- en toezichtskaders die horen bij een vitale drinkwaterorganisatie.
Verantwoordelijkheden op lange termijn:
- Vertalen van de datastrategie naar concrete werkwijzen, processen en afspraken binnen Drinkwater
- Inrichten en verbeteren van datamanagement en datagovernance in de dagelijkse praktijk
- Aansturen en begeleiden van initiatieven om datakwaliteit te verbeteren en te borgen
- Zorgen voor duidelijke kaders voor datagebruik (wat doen we wel en niet) en het bewaken daarvan
- Ondersteunen van teams bij het datagedreven werken (rapportages, analyses, besluitvorming)
- Initiëren en begeleiden van projecten op het gebied van data en digitalisering
- Afstemmen met stakeholders zoals afdelingshoofden, IT, CISO en FG
- Sturen op een goed ingerichte data-architectuur en data-infrastructuur
- Onderhouden van contacten met externe partners en leveranciers
- Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van data- en digitaliseringscapaciteiten binnen Drinkwater
Welkom in het team
De afdeling Digitalisering binnen Drinkwater werkt dagelijks aan betrouwbare informatievoorziening voor de drinkwaterketen. We zorgen dat collega’s beschikken over de juiste data en systemen om hun werk goed en veilig te doen. Daarbij combineren we vakmanschap met innovatie en samenwerking met de operatie.
Wat breng je mee?
- Een relevante hbo of academische opleiding
- Minimaal 5 jaar ervaring met datamanagement of digitalisering in een complexe omgeving
- Ervaring met het inrichten en verbeteren van datagovernance en datakwaliteit
- Kennis van data-architectuur, data platforms en BI/analytics
- Ervaring met het aansturen van verandertrajecten en implementaties
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen operatie en management
- Hands-on instelling: je maakt plannen concreet en zorgt dat ze worden uitgevoerd
- Kennis van AI en data-analyse is een pré
- Certificering (bijv. CDMP) is een pré
Dit krijg je ervoor terug
Als je bij Waternet werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden:
- Tussen de € 5.303,-. en € 7.417,- (schaal 12) bruto per maand voor 36 uur per week
- Je ontvangt boven op je salaris een Individueel Keuze Budget van maar liefst 21%. Dit kan je laten uitbetalen in extra vrije dagen, een opleiding of salaris
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid op een vast contract
- De mogelijkheid om hybride te werken (50/50), afhankelijk van je werkzaamheden
- Mogelijkheid tot flexibele werktijden, afhankelijk van je werkzaamheden
- Een ruim opleidingsbudget van € 6.000,- voor jou persoonlijk
- Reiskostenvergoeding of een thuiswerkvergoeding van € 3,50 netto per thuiswerkdag
- Een vergoeding van maximaal € 1.000,- om je thuiswerkplek in te richten
- Een pensioenverzekering via het ABP Pensioenfonds
Werken bij ons
Je gaat werken bij Waternet, binnen de divisie Drinkwater. Al meer dan 170 jaar zorgen wij voor voldoende en betrouwbaar drinkwater in Amsterdam en omgeving. Dat doen we met hulp van de natuur, moderne technieken en veel passie voor ons vak. Iedere dag rekenen meer dan 1,4 miljoen mensen op ons drinkwater. Dat is waar je bij Waternet aan werkt.
Nieuwsgierig?
Wil je meer over de vacature weten of heb je vragen over werken bij Waternet? Neem contact op met Doeshant Gangabisoensingh van recruitment via doeshant.gangabisoensingh@waternet.nl
Sollicitatieprocedure
-
Je solliciteert online
Leuk dat je solliciteert! Wij nemen alle cv’s en brieven door. Na sluitingsdatum krijg je binnen een week een reactie.
-
Telefoontje van een recruiter
We nodigen je uit voor een 1e gesprek.
-
1e gesprek
Je maakt kennis met je leidinggevende en een directe collega. We willen weten of je bij de functie en het team past. En jij hebt vast ook veel vragen aan ons.
-
2e gesprek
Meestal willen we je een 2e keer spreken. Bij dit gesprek gaan we dieper in op de inhoud van de functie.
-
Aanbod
Ben jij de nieuwe collega die we zoeken en ben jij ook blij? Dan krijg je van ons een goed aanbod. Onze recruiter belt je hierover persoonlijk.
-
Je tekent je contract
Welkom bij Waternet!